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| AMS-Arbeitsmarktstrukturbericht |
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1. AUSGANGSLAGE.
2. ZIELSETZUNG DER STUDIE UND FORSCHUNGSDESIGN.
3. DATEN ZUM WIEDEREINSTIEG IM BURGENLAND.
3.1. ERWERBSQUOTE, KINDERBETREUUNG UND KARENZ.
3.2. SOZIALDATEN DER IM AMS VORGEMERKTEN WIEDEREINSTEIGERINNEN.
3.3. KURSTEILNAHME VON IM AMS VORGEMERKTEN WIEDEREINSTEIGERINNEN.
3.4. ARBEITSMARKTPOSITIONIERUNG DER VORGEMERKTEN WIEDEREINSTEIGERINNEN.
4. ERFAHRUNGEN MIT DER BERATUNG, BETREUUNG U. BESCHÄFTIGUNG VON WIEDEREINSTEIGERINNEN.
4.1. DIFFERENZIERUNG DER ZIELGRUPPE WIEDEREINSTEIGERINNEN.
4.2. ZENTRALE PROBLEMFELDER BEIM WIEDEREINSTIEG.
4.3. ERFAHRUNGEN AUS DER BERATUNGSPRAXIS.
4.4. ERFAHRUNGEN IN DER STELLENVERMITTLUNG.
4.5. BEWERTUNG DES AMS-DIENSTLEISTUNGSANGEBOTES FÜR WIEDEREINSTEIGERINNEN.
4.6. VORSCHLÄGE ZUR STEIGERUNG DER ZUFRIEDENHEIT VON WIEDEREINSTEIGERINNEN.
5. DIE SITUATION DES WIEDEREINSTIEGS AUS SICHT DER FRAUEN.
5.1. STICHPROBE.
5.2. GEWÄHLTE FORM DES KINDERBETREUUNGSGELDBEZUGES UND ORGANISATION DER KINDERBETREUUNG.
5.3. DIE SITUATION DER WIEDERBESCHÄFTIGTEN.
5.4. DIE SITUATION DER NOCH-ARBEITSLOSEN BZW. SCHULUNGSTEILNEHMERINNEN.
5.5. DIE ANLIEGEN AN DAS AMS.
5.6. BEWERTUNG DER BERATUNG UND BETREUUNG IM AMS.
5.7. IN ANSPRUCH GENOMMENE ANGEBOTE.
5.8. EINSTELLUNGEN ZU GESCHLECHTERROLLEN IN BEZUG AUF KINDERBETREUUNG UND BERUFSTÄTIGKEIT.
5.9. VERBESSERUNGSVORSCHLÄGE.
[Arbeitsmarktpolitik, Frauenpolitik, Vereinbarkeit, Gender] | | | hier klicken (PDF 1,41 MB) | | | AMS info 246 | |
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