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| AMS-Arbeitsmarktstrukturbericht |
| | | Bergmann, Nadja | | Sorger, Claudia | | Arbeitsmarktservice Oberösterreich, Landesgeschäftsstelle | | | "Man muss 120% leisten, dann hat man keine Schwierigkeiten" | | Studie zur Situation von Frauen in technischen Berufen in Oberösterreich | | | Arbeitsmarktservice Oberösterreich, Landesgeschäftsstelle | | L&R Sozialforschung | | | Linz | | AMS Oberösterreich | | 2009 | | | 1 Einleitung:
2 Frauen in technischen Berufen - Entwicklungen im Ausbildungs- und Beschäftigungssystem.
2.1 Förderung von Mädchen und Frauen in nicht-traditionellen Berufen.
2.2 Technische Ausbildungen - noch immer männerdominiert!?
2.2.1 Berufsbildende Mittlere und Höhere Schulen.
2.2.2 Lehrausbildung.
2.2.3 Universitätsausbildung.
2.2.4 Fachhochschule.
2.3 Technische Berufe - Frauen nach wie vor in der Minderheit?!
2.4 Zusammenfassung.
3 Situation von Frauen in technischen Berufen - Ergebnisse der Betriebsbefragung.
3.1 Überblick über die Befragung sowie die befragten Betriebe.
3.2 Frauen in technischen Berufen - aus Sicht der Technikerinnen.
3.2.1 Informationen zu den befragten Technikerinnen.
3.2.2 Phase der Ausbildung - ein kurzer Rückblick der Interviewten.
3.2.3 Phase der Arbeitsuche.
3.2.4 Der Arbeitsstart in einem männerdominierten Bereich.
3.2.5 Einschätzung der Arbeitssituation.
3.2.6 Erfahrungen mit Vorurteilen.
3.2.7 Einkommenssituation.
3.2.8 Aufstiegsmöglichkeiten.
3.2.9 Aus- und Weiterbildung.
3.2.10 Vereinbarung von Beruf und Familie.
3.2.11 Arbeitszeiten - Angebote und Einschätzung.
3.2.12 Perspektiven.
3.2.13 Wege für Frauen in die Technik.
3.2.14 Zusammenfassung der Befragung der Technikerinnen.
3.3 Frauen in technischen Berufen - aus Sicht der Personalverantwortlichen.
3.3.1 Zugang zu weiblichen Technikern.
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